纽约时报报道，2014年5月9日，一辆重达13吨的装甲车冲破乌克兰马里乌波尔亲俄分子设置的路障。驾驶这辆装甲车的年轻营长由此成为乌克兰传奇人物，被视为凭借本能和临场应变展开抵抗的象征。
如今，这名军人米哈伊洛·德拉帕特伊少将正式接掌乌克兰武装部队。在军事和政治权力交接充满风险之际，他将带领国家投入一场十年前几乎无人能够想象的战争。
这场战争既是消耗惨重的持久战，也是高科技创新的较量。
无人机布满天空，哪一方能够更快适应变化，更有效地把不断更新的武器融入日复一日的战斗，哪一方就更有可能生存下来。
43岁的德拉帕特伊，由乌克兰总统泽连斯基于周二晚间任命为最高军事指挥官，接替60岁的亚历山大·瑟尔斯基将军。
德拉帕特伊代表着乌克兰后苏联时代新一代军事领导层，他们接受了更加现代的作战方式。
他是乌克兰“无人机防线”战略的主要设计者之一。乌克兰不再单纯依赖静态战壕，让脆弱的步兵守住阵地，而是在前线后方建立连续的“杀伤区”，部署攻击无人机、侦察无人机和自动炮塔。
这一战术帮助乌军减缓了俄罗斯的推进速度，也让乌克兰数年来首次在部分战线取得主动权。这个已经厌倦战争、损失数万名军人的国家，也因此重新看到希望。
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近期战场形势出现积极变化，乌克兰对俄罗斯境内和克里米亚发动的远程打击尤其引人关注。不过，分析人士警告，乌克兰必须确保军事领导层顺利交接，才能维持当前势头。
瑟尔斯基遭解职的背景，让这项挑战更加严峻。
泽连斯基上周解除改革派国防部长米哈伊洛·费多罗夫的职务后，乌克兰陷入动荡。35岁的费多罗夫曾在战略问题上与瑟尔斯基发生冲突，其中包括军方应在多大程度上依赖无人机和机器人。
示威者走上街头，抗议泽连斯基选择支持瑟尔斯基。在持续六天的抗议中，人群的诉求从要求费多罗夫复职，逐渐转向要求解除瑟尔斯基的职务。
泽连斯基周二晚间满足了这一要求，任命支持费多罗夫及其现代战争构想的德拉帕特伊接替瑟尔斯基。
澳大利亚退役将军、悉尼研究机构洛伊研究所研究员米克·瑞安在网上评论中写道：“现在的危险是，指挥层更替会带来一段不确定时期。新领导人需要时间适应，而俄罗斯军队可能利用这个机会。”
瑞安进一步表示：“新团队的首要任务，是确保这次改组不会拖慢前线作战、俄罗斯纵深行动以及乌克兰军队内部创新的节奏。”
德拉帕特伊接手的是一系列相互交织的危机。
他必须解决乌克兰征兵制度的问题，同时为俄罗斯可能再次扩大动员做好准备。他必须在乌克兰最先进的防空系统弹药日益不足之际，保护能源网络免遭俄罗斯冬季空袭。他还必须遏制俄罗斯在乌克兰东部顿巴斯地区缓慢而血腥的推进，防止俄军摧毁当地残存的防御据点。
泽连斯基解除费多罗夫职务，也暴露出武装部队与国防部在战争管理方式上的分歧。新的军事领导层必须设法处理这一裂痕。
目前尚不清楚费多罗夫今后将担任什么职务。不过，泽连斯基已经向他提供政府内的其他职位，并表示两人将在周三再次会面。
泽连斯基说，他希望为费多罗夫安排“一个与他能力相称的领导职位，让他能够整合国家的技术能力，并确保这些能力继续发展”。
分析人士认为，对德拉帕特伊来说，如何与总统办公室相处将是一场平衡考验。他一方面需要维护军事改革派主张的作战独立性，另一方面又必须适应泽连斯基直接介入战场管理的倾向。
瑟尔斯基愿意执行总统办公室的指令，因此一直是泽连斯基可以预判的合作伙伴。相比之下，德拉帕特伊是在改革派力量支持下接任的，这股力量要求乌军摆脱僵化的自上而下指挥体系。
乌克兰武装部队前总司令瓦列里·扎卢日内，2024年因动员和反攻战略问题与泽连斯基发生冲突，随后被解除职务。他在声明中说，德拉帕特伊面临的任务“远比他想象的更加艰难”。
乌克兰知名军事分析人士塔拉斯·丘穆特表示，基辅真正的争斗焦点是国防采购，也就是乌克兰用本国资金和合作伙伴提供的资金为军队购买什么，以及哪些有影响力的国防承包商可能因此失去收入。
分析人士认为，德拉帕特伊对这些决定的影响力有限。费多罗夫此前推动的反腐工作，以及采购无人机等更现代武器的计划，也并非完全由德拉帕特伊掌控。
曾任特种部队指挥官、目前仍在军中服役的独立议员柳德米拉·布伊米斯特表示，她预计德拉帕特伊将改变最高指挥层的文化，停止过度干预战场具体决策，并让兵力部署更加协调。
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预计德拉帕特伊将继续推动费多罗夫支持的许多技术导向型计划。
伦敦皇家联合军种研究所分析人士杰克·沃特林在网上评论中写道，随着军方最高领导层更替，费多罗夫此前倡导的以数据为基础、提升军队表现的方法现在可能有机会落实。
预计德拉帕特伊还会给予各级指挥官更多权力，让他们能够根据战场情况即时作出决定。
在瑟尔斯基领导下，基层指挥官对过度干预十分不满。即使只是调整战术，或从已经无法守住的阵地撤军，也需要总参谋部批准。
瑟尔斯基因坚守这些阵地或发动进攻时容忍大量人员伤亡而受到批评，不过他一直强调，保护军人是自己的首要任务。
面对征兵人数不足的问题，外界认为，德拉帕特伊与费多罗夫一样，都把内部处理机制混乱、训练缺陷和腐败视为主要原因，而不是认为乌克兰缺少可以服役的男性。
乌克兰希望，最高指挥层文化发生变化后，民众参军的意愿也会提高。
布伊米斯特说：“我们已经看到，武装部队内部和普通民众的士气都出现提升。”
在南部前线通过电话接受采访的45岁乌克兰军人、军士长安德里·克利缅科说：“人们普遍有一种兴奋感，这带来了一股很难解释的情绪力量，也提升了参战动力。”
克利缅科接着说：“这种兴奋来自一种感受。人们希望，绞肉机式的指挥方式已经被真正的战场领导能力取代。”